Personalvermittlung
Qualitative Personalvermittlung durch sorgfältige Auswahl
Schritte unserer Personalvermittlung
- Erstellung von Stellenanzeigen und deren Ausschreibungen in Abstimmung mit Ihrem Unternehmen
- Sichtung der eingegangenen Bewerbungen und erste Vorauswahl
- Durchführung einer Potentialanalyse der viel versprechendsten Bewerber und Abstimmung der Ergebnisse mit Ihnen
- Durchführung eines Einstellungstests, wenn gewünscht
- Einladung ausgewählter Bewerber zum ersten Vorstellungsgespräch (bei Ihnen oder uns, je nach Vereinbarung)
- Einladung eines engen Bewerberkreises zum zweiten Vorstellungsgespräch in Ihrem Hause
